"Минтруд РФ разработал законопроект о внесении изменений в Трудовой кодекс (ТК), предусматривающий использование с 1 сентября мессенджера Max при взаимодействии работника и работодателя посредством электронного документооборота в сфере трудовых отношений.
Согласно проекту, к "многофункциональному сервису обмена информацией" смогут подключаться информационные системы работодателя, а также цифровая платформа "Работа в России".
Интересно почитать документ Минтруда в контексте - можно ли будет работодателю взаимодействовать с государством не через Max. Потому как если нет - налицо очередная жёсткая принудиловка. Какую ещё щель не заткнули этим частным приложением с мощнейшим государственным лобби? Уже трудно и сказать.
Читайте так же